Favikon-sijoituksista

Miltä näyttää, kun ajattelu alkaa näkyä?

Tämä kuva on yksi vastaus siihen 👇

Favikon on ranskalainen analysointipalvelu, joka kokoaa yhteen saman henkilön eri someprofiilien näkyvyyttä. Se ei katso pelkästään seuraajamääriä, vaan yrittää hahmottaa kokonaisuutta: miten sisältö leviää, herättääkö se keskustelua, jääkö siitä jotain elämään.

Tällä hetkellä omat sijoitukseni ovat:
#12 Management & Leadership Suomessa
#130 Careers & Office Suomessa
Top 600 LinkedInissä Suomessa (#574)

Numerot ovat kiinnostavia, mutta vielä kiinnostavampaa on se, miten tähän on päädytty.

Koska tämä ei ole syntynyt pitkän suunnittelun tai vuosien määrätietoisen henkilöbrändäyksen seurauksena.

Tämä on syntynyt siitä, että päätin alkaa tekemään, ja aloitin kirjoittamisen melko arkisesta paikasta.

Halusin jäsentää omaa ajatteluani.
Sanoittaa kokemusta, joka oli kertynyt vuosien varrella, mutta joka ei näkynyt ulospäin kovin selkeästi.

Kirjoittaa auki sitä, mitä talous, johtaminen ja organisaation arki oikeasti ovat käytännössä.

Alussa tekeminen oli kokeilua, kunnes vähitellen tekemisestä tuli rytmi. Ja rytmistä tuli tapa ajatella.

Yksi ehkä keskeinen oivallus on ollut tämä:

näkyvyys ei synny siitä, että yrittää sanoa jotain erityisen poikkeuksellista.

Se syntyy siitä, että sanoo tavallisia asioita selkeästi.

Sellaisia, jotka moni tunnistaa, mutta joita ei aina pysähdytä sanoittamaan.

Toinen havainto liittyy nopeuteen.

Usein ajatellaan, että henkilöbrändi rakentuu hitaasti. Ja näinhän se on.

Mutta samaan aikaan on yllättävää, kuinka nopeasti kehitys voi tapahtua, kun tekeminen on johdonmukaista.

Kun julkaisee säännöllisesti.
Kun ei jää hiomaan loputtomasti.
Kun antaa ajattelun olla näkyvää myös keskeneräisenä.

Mä veikkaan, että moni hyvä ajatus jää julkaisematta.

Ei siksi, ettei niitä olisi. Vaan siksi, ettei sitä sanota ääneen.

Jatkan oman ääneni käyttämistä, kiitos Favikon!